Менеджер по продажам в Департамент новостроек/специалист по продажам новостроек

Начался набор в отдел продаж новостроек! Для новичков — обучение и стажировка с ведущими профессионалами (за счет компании).

Количество мест ограничено.
Мы предлагаем:
  • Гибкий график по рабочей 5-дневке
  • Стабильный поток клиентов
  • Всесторонняя поддержка сотрудников: юридическая, рекламная, информационная
  • Обучение и повышение квалификации без отрыва от производственного процесса
  • Карьерный и личностный рост
  • Комфортный психологический климат и доброжелательность
  • Оплата: сдельная
  • Полный рабочий день на территории работодателя
 Ваша работа:
  • Активный поиск клиентов, консультации и продажа услуг компании на рынке строящейся недвижимости
  • Ведение телефонных переговоров с застройщиками и клиентами
  • Ведение отчетности в электронном виде
Мы требуем:
  • Желание активно продавать услуги
  • Целеустремленность и высокие амбиции
  • Грамотная, правильная речь;
  • Стрессоустойчивость, дисциплина
  • Приветствуется опыт работы в сфере недвижимости и телефонных продаж (переговоров) с клиентами.
 
 

Руководитель службы маркетинга

Опыт работы
Требования
  • Подтвержденный опыт работы на позиции руководителя/директора по маркетингу/развитию в средней или крупной компании;
  • Опыт работы в недвижимости будет преимуществом;
  • Высокий уровень экспертизы в контекстной рекламе, владение онлайн-метриками, понимание конверсии, CPA, ROI;
  • Понимание логики работы CRM-систем, аналитики показателей, умение работать с большим объемом информации;
  • Глубокое понимание технологии продажи услуг B2C, умение мыслить стратегически, расставлять приоритеты.

В резюме мы ожидаем увидеть конкретные результаты вашей деятельности на предыдущих местах работы (в формате до/после).

Вместе с резюме (откликом на вакансию) мы ожидаем от вас краткого сопроводительного письма, почему мы должны выбрать именно вас. 

Обязанности
  • Поддержка и развитие рекламной стратегии риэлторской компании с упором на онлайн-маркетинг, внедрение новых инструментов и контроль их эффективности;
  • Продвижение компании в СМИ и соцсетях, SSM-маркетинг;
  • Внутренний PR, организация корпоративных мероприятий;
  • Бюджетирование отдела маркетинга и учебного центра (годовое, ежемесячное);
  • Отчетность перед учредителями и советом директоров.
Условия работы
  • Работа в крупной и надежной риэлторской компании СПб ;
  • Амбициозные задачи, большой объем интересной работы;
  • Опытные сотрудники в подчинении;
  • ДМС с корпоративной скидкой;
  • Комфортный офис на пр. Гагарина, 1;
  • Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.

Менеджер / Руководитель отдела жилой аренды

Опыт работы
Требования
  • Опыт работы в сфере недвижимости обязателен (в любом сегменте);
  • Опыт руководителя желателен;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Навыки управления;
  • Стрессоустойчивость, нацеленность на результат, высокая работоспособность.
Обязанности
  • Организация работы агентов (распределение заявок, работа по поиску объектов);
  • Сбор информации у агентов по заявкам, ведение электронной базы;
  • Размещение рекламы на сайтах;
  • Подбор и обучение персонала;
  • Учет денежных поступлений.
Условия работы
  • Сменный график: 2/2 с 10.00 до 21.00 часов (1 час — обеденный перерыв);
  • Заработная плата: оклад — оклад+%;
  • Испытательный срок — 2 месяца;
  • На территории работодателя.

Агент по коммерческой недвижимости

Условия работы
  • Работа в крупном успешном холдинге;
  • Офис в центре города на Невском пр.;
  • Оплата труда: процент от комиссионных;
  • Информационная, юридическая и рекламная поддержка;
  • Возможность обучения и профессионального роста.
Обязанности
  • Проведение переговоров по вопросам покупки, продажи, аренды коммерческой недвижимости;
  • Поиск помещений на покупку, под аренду;
  • Анализ рынка недвижимости и требований клиентов;
  • Оформление документов по текущим сделкам.
 
Требования
  • Высшее образование;
  • Опыт работы в недвижимости или предпринимательской деятельности;
  • Навыки переговоров;
  • Нацеленность на результат;
  • Коммуникабельность и стрессоустойчивость;
  • Наличие автомобиля будет вашим преимуществом.
 

Агент по аренде жилых помещений

Опыт работы
Требования
  • Возраст — от 25 лет;
  • Коммуникабельность;
  • Стрессоустойчивость;
  • Нацеленность на результат;
  • Мобильность.
Обязанности
  • Консультации нанимателей и наймодателей;
  • Подбор нанимателей;
  • Подбор помещений в найм (наймодателей);
  • Организация и проведение осмотров жилых помещений;
  • Организация и помощь в проведении переговоров;
  • Помощь в заключении договоров найма;
  • Помощь в организации взаиморасчётов.
Условия работы
  • Работа в крупном успешном холдинге;
  • Возможности для личного роста и развития;
  • Возможно совмещение;
  • Возможность обучения в корпоративном центре;
  • Оплата: процент от реализованной сделки.

Агент по жилой недвижимости

Мы меняем представление о работе риэлтора!

 Срочно разыскиваются талантливые(одаренные-способные) соискатели, которые станут нашими лучшими агентами.

Мы занимаемся тем, что помогаем людям купить, продать, обменять недвижимость — квартиры, комнаты, дома, дачи, участки.

Предлагаем:

 

Ждем тех,кто:

Если Вы готовы:

Мы ждём вас!

Любые вопросы приветствуются, звоните!

Менеджер (руководитель) риэлторской группы

Приглашаем амбициозных и грамотных агентов, желающих создать свою группу

 

Требования
    • ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в сфере недвижимости на вторичном рынке от 5  лет;
    • Знание специфики рынка недвижимости, документов и технологии работы;
    • Профессиональные качества: навыки планирования и организации, ответственность за результат, развитые коммуникативные компетенции, ориентация на саморазвитие и развитие подчиненных;
    • Использование современных технологий, включая ПК.

 

Обязанности
    • Организация работы группы стажеров-риэлторов, внедрение и обучение новым технологиям работы и инструментам поиска клиентов;
    • Контроль проведения сделок;
    • Управление информационными потоками и ведение базы данных;
    • Внедрение и контроль выполнения плана;
    • Формирования отчетов по деятельности группы.

 

Условия работы
  • Работа в успешном крупном холдинге;
  • Учебный центр с уникальным базовым курсом;
  • Возможности для личного и профессионального роста из риэлтора в успешного руководителя;
  • Всесторонняя поддержка компании, рекламные ресурсы, возможности дополнительного обучения;
  • Доход: процент от комиссионных риэлторов выше среднерыночного;
  • У опытных менеджеров приветствуется наличие группы.